Wie gehen Unternehmerfamilien mit Konflikten um, die nicht nur den Familienfrieden, sondern auch den Geschäftserfolg gefährden können?
Und noch wichtiger: Wie lässt sich diese oft unvermeidbare Spannung in positive Energie für Wachstum und Innovation umwandeln?
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Diese spannenden Fragen stehen im Mittelpunkt der neuesten Podcast-Episode. Christina Grubendorfer führt ein aufschlussreiches Gespräch mit Tom Rüsen, dem Geschäftsführer des renommierten Wittener Instituts für Familienunternehmen (WIFU). Seine Expertise gibt überraschende Einblicke in die Dynamik von Familienunternehmen.
Das erwartet dich im Gespräch:
👉 Stille Konflikte sind gefährlicher als offene. Erfahre, warum das „große Schweigen“ oft das größte Risiko darstellt und wie du gegensteuern kannst.
👉 Wachstum durch Krisen. Verwandle Konflikte in Innovation und positive Veränderung – mit den richtigen Strukturen im Unternehmen.
👉 Fokus mentale Gesundheit. Wie emotionale Erschöpfung das Unternehmen gefährdet und was du dagegen tun kannst.
Für wen ist diese Episode besonders wertvoll?
Ob du selbst ein Familienunternehmen führst, als Berater tätig bist oder Führungsverantwortung trägst – diese Folge vermittelt dir wertvolles Praxiswissen, um Konflikte nicht nur zu bewältigen, sondern als Chance für nachhaltigen Erfolg zu nutzen.